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  • 基本信息

  • 職位描述

    任職要求:
    1、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè);
    2、一年以上物流管理相關(guān)工作領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn);
    3、有較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力;
    4、熟練使用辦公軟件,熟悉電腦操作。

    工作職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)分站日常管理工作,處理員工爭(zhēng)議、糾紛等問題;
    2、負(fù)責(zé)分站現(xiàn)場(chǎng)操作管理及營(yíng)運(yùn)質(zhì)量管理;
    3、負(fù)責(zé)控制分站應(yīng)收帳款及時(shí)回收,分站費(fèi)用(房租、水電、物料、設(shè)施)支出管理;
    4、負(fù)責(zé)對(duì)分站人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),合理分配工作,員工排班考核;
    5、反饋各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行與實(shí)施情況;
    6、完成上級(jí)安排的其他工作。

    工作地點(diǎn):在鳳嶺片區(qū)、東葛片區(qū)、西大片區(qū)、南湖片區(qū)、明秀片區(qū)、江南片區(qū)、安吉片區(qū)及瑯西片區(qū)分別設(shè)立一位站長(zhǎng)對(duì)站點(diǎn)和人員進(jìn)行管理。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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