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  • 基本信息

    • 工作地點：南寧青秀區

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：不限

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1.參與制定招聘計劃并組織實施，分析、評估招聘效果。
    2.負責組織實施培訓相關工作、安排培訓計劃、評估培訓效果（包括新員工的入職培訓、技能培訓等）
    3.負責員工試用、轉正、定級、晉級的審核登記工作、熟悉公司OA審批流程。
    4.建立、維護人事檔案，辦理和跟進員工勞動合同及社保。
    5.審核中心分站上報的員工薪酬表，核算員工工資；負責員工的獎金、津貼、補貼、登記和管理。有大型企業相關經驗者優先。
    6.負責公司內部信息發布和企業微信公眾號維護管理
    7.協助經理組織、協調公司年會、員工活動、及各類會議的布置與安排
    8.完成領導臨時交辦的其他工作
     任職資格：
    1.人力資源或相關專業大學以上學歷，。
    2.3-5年以上人力資源相關工作經驗 ；
    3.熟悉人力資源管理六大模塊并有具體的操作體會
    4.具有良好的職業道德和服務精神，踏實穩重，工作細心、責任心強，有較強的執行力，做事效率高，溝通能力強，承壓能力強，有團隊協作精神。

    工作時間：周一至周五，8點-12點，兩點-五點半 周未雙休
    薪金待遇：試用期3200，試用期后3500

    聯系我時，請說是在吉安峽江縣人事人才網上看到的，謝謝！

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  • 聯系方式

    • 聯系人： 袁女士

    • 電       話：

    • 工作地址： 南寧青秀區金湖南路東方國際商務港B座709室 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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