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月八千包吃包住繳五險(xiǎn) 面議
優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作餐年終獎(jiǎng)每周雙休社會(huì)保險(xiǎn)...

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  • 1周前

    最近登錄

  • 6年

    會(huì)員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):1—49人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、公司待遇、
    1.薪資待遇;保底工資5000元/月,月綜合工資5000-8000元/月
    2.生產(chǎn)獎(jiǎng)金300-500元/月
    3.全勤獎(jiǎng):300元/月
    4.績效獎(jiǎng)金300-500元/月
    5.技能津貼200-500元/月
    6.每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放
    7.年終獎(jiǎng)3000-5000元。?
    正常上班五天8小時(shí)雙休制,超出時(shí)間算加班(加班費(fèi)按國家勞動(dòng)法規(guī)定去支付)平時(shí)加班1.5倍,周末加班2倍,法定節(jié)假日3倍二、吃穿住行、
    衣:公司提供免費(fèi)的工作服?
    食:公司免費(fèi)提供一日三餐?
    住:廠區(qū)內(nèi)有員工宿舍樓,4-6人間,宿舍內(nèi)配備獨(dú)立洗澡間、衛(wèi)生間、空調(diào)、衣柜、網(wǎng)線、24小時(shí)開水等設(shè)施,由專人負(fù)責(zé)管理宿舍安全和宿舍衛(wèi)生
    行:公司提供免費(fèi)廠車,上下班接送外住員工。
    三、福利待遇
    1.每年工資上漲20%以上?
    2.員工享有國家法定假期、婚假、產(chǎn)假、年假等帶薪假期
    3.公司每年組織員工旅游。按勞動(dòng)法為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(xiǎn)及住房公積金,費(fèi)用由廠區(qū)按規(guī)定繳納,員工離職時(shí)可轉(zhuǎn)出和退保
    4.轉(zhuǎn)任:對于表入職流程:面試——簽勞動(dòng)合同——安排住宿——體檢——報(bào)到——入職。
    聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安峽江縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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